本剧讲述了，一个毫无农村生活和工作经验的宣传部小科员窦豆，被一纸调令转眼成了夏江村的“第一书记”。初到农村，窦豆屡屡受挫，更是与“不作为”村主任江重洋矛盾重重，两人因误会与偏见摩擦不断。但窦豆凭借一股热情与韧劲，誓要在夏江村做出点成绩来，在好友设计师赵晓玮的帮助下，夏江村渐渐焕发了全新的面貌。而科技特派员周莫也在窦豆的影响下用科技改变农民的命运。返乡青年江南因丈夫出轨毅然离婚，在窦豆的帮助下与旧爱杨树携手创业......窦豆的到来给夏江村创造一个又一个奇迹，这让江重洋也渐渐被窦豆的魅力所感染，积极投入到一件件振兴乡村的工作中，村两委渐渐成为有凝聚力和战斗力的班子。最终，夏江村在窦豆的带领下成为建设新农村的一张名片享誉全国。
惟悲应心，乃可融圆明於众生。
落在地上的喜剧应该就是这样的吧。笑点满满，搞笑不硬咯吱观众。泪点自然，感情表达毫不做作。贾玲靠自己的努力，让对妈妈的感情有个着落，思念有个回声，多好啊！没想到张小斐演技这么好，太自然了
我在电影院流泪的样子仿佛是某歌唱类节目的专业观众。
为什么不第一时间发现劝妈妈不要结婚或者不要生？
没舍得花钱去看，对不起
我妈特别讨厌看电影因为觉得电影院闷得慌，难得这次主动叫我去看电影。我其实不想和我妈看这个，因为我不知道她坐在我旁边的话我该怎么哭法，对她表达感情是一件特别难的事情。前些日子因为身边的好友离去，仅仅是在半夜里想到有一天我妈终究会离开我，我都会因为恐惧而无法入眠，然后就跑到她的被窝里哭，她问我怎么了我也什么都说不出口，只能用我的冰脚贴一下她的腿。如果我有什么好运的话，我可以全部不要，请全部都分给我妈吧，请让她健康长寿吧。Hi，mom
两个小时的电影，90%的时间在狂笑，几分钟一个包袱，后面的突然转折，意料之外又是情理之中，让人潸然泪下。很好的一部电影，推荐大家去看。
到底是我在为妈妈弥补她的遗憾，还是妈妈穿越一次为了宽慰我内疚自责的心啊
有演技保证，即便是最传统老套的叙事也好笑又好哭。唯一的尬点是陈赫，每次他一出场我就脚趾抓地……
给父母了一碗水，就以为自己爱父母无与伦比，哪知道父母对子女的爱深如大海。
在儿子的语境里，“母亲=牺牲”的意识形态从来都没有被撼动过，但我没想到在女儿那里也同样如此。我们的感受力似乎正在回到孔子那里。于是，只有母女没有女人，只有母性不见人性，只有孝顺不管理解，只要真诚休谈美。但我认为，至少在艺术里，透彻的理解才是最大的真诚，圆熟的美才是最大的真诚。成功后的子欲养而亲不待不能感动我，一个人在荧幕上带领观众嚎啕大哭也不能感动我。眼泪(哭的泪与笑的泪）正在成为一种得意洋洋的经济，眼泪让我们的眼睛不再能观察，眼泪让眼睛丧失了清醒的视力。要保护情感，但更要保护视力。视力是更加脆弱、更容易丢失的东西。
总体而言，这就是加长版小品，很多地方的戏剧结构是错的，所以结尾并不催泪，反而觉得过于主旋律。如果放在cw，绝对是上上水平。
一颗星给贾玲的遭遇，电影笑点一般，情节无聊，
另外感慨一点，李焕英这名字现在真的家喻户晓了，贾玲让妈妈活在了千万人的心中。整个大华语区这么幸运的母亲，除了她，也就只有叶惠美了吧。
“你为什么就不相信我过的很幸福呢” 可能是因为自己太不优秀了，没有我，换一种生活，遇见不同的人，你会过得更好吧...(T ^ T)
四分是为了最后20分钟的惊天大反转，也许整个影片想表达的就是妈妈给自己的永远比自己给妈妈的爱想象中的大。
一度想唐探3我都温和地给了三星，这片情感立意如此朴素，起码该给四星，可我确实觉得不感人，还是打个中庸立场的分吧。好多情节和《夏洛特烦恼》一样，故事和拍法也不比唐探3高明，甚至很像，都是先一股脑搞笑，后面一个反转诉情。这是春晚小品的经典套路。最后那十多分钟反转，就像央视亲情宣传片，但胜在妈妈喜欢女儿，只要她健康快乐就好这个情感落脚点。不感动我的原因是，它真的触碰到了我的家庭的痛点，即子女都不能给父母争到面子，父母生活在失望和嘲笑中。我不愿以片中的方式去看待/处理这样的家庭存在的矛盾。电影里母亲和女儿都是乐观积极的，这样没什么不好，但同时它也回避了问题，所以它的大部分情节都和现实、和亲情无关，只在反转时赋予前面情节以母女情的意义。
看得出来是想表达对逝去亲人的感情，但整个表达方式太像春晚上的小品了，不停地强行搞笑和强行煽情，但剧情合理性的设计却置之度外了。
她奔向的不是女儿，而是死亡啊(๑•́ωก̀๑)这个电影真的值得二刷，因为可以从妈妈的视角再次解读一些话和一些事件行为，比如结婚证那么重要的东西，为什么一个亲戚给你撕了你一点都不生气。真的很棒的一部片子，值得满星！
有笑点有泪点的一部贺岁档，看之前看到一条影评说最后十分钟节奏把控不好，实际看的时候却很惊艳！与其说是女儿的一场梦不如说是母亲在弥留之际给女儿编织的一场梦，让她不再自责、自卑，让她明白母亲的心愿就是女儿健健康康、快快乐乐地活着，但真的值四星吗？也不尽然 全靠同行衬托2021.2.15
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
