剧情介绍

  电影《谁是球王》是中央电视台建台以来,第一次基于自创栏目品牌策划制作的电影项目,也是其为探索节目版权全产业链经营的一次全新尝试。电影讲述了主人公洪旭东由于当年一个错误的决定,彻底告别了钟爱的足球梦想。为了扭转命运,他决心重头再战,用自己的不懈努力重聚了分崩离析的球队,也得到了真正意义上的自我救赎的故事。

评论:

  • 鱼丹烟 8小时前 :

    马丁斯科塞斯说得对,漫威电影就是一个游乐园项目,人物逻辑根本没有,演员表演也形同儿戏,只能纯粹看个热闹

  • 欣远 1小时前 :

    7.5分,这一部确实就是因为蜘蛛侠的不成熟而惹出的祸端,难怪豆瓣评价如此毁誉参半。但我觉得,结尾蜘蛛侠为自己行为承担的代价也可以了,至少不能继承自己干爹钢铁侠的亿万遗产了,觉悟也算不差了,没并要盯着一处黑点否定整部作品吧?漫威在卖情怀和特效上是一如既往的优秀。最后,漫威和DC的极端粉丝都是有大病,乌鸦笑猪头黑。

  • 良逸 4小时前 :

    至于三蛛同框的噱头,只能说,托比的出现确实让我欣慰,但你让他像个路人一样出场真的好嘛。

  • 潮痴柏 4小时前 :

    梦开始的地方,结尾的Peter Parker 1 终于长大了,也因为是spider-man而开始失去了

  • 谯浩气 4小时前 :

    相比之下索多玛都小清新起来了。

  • 闫鸿信 5小时前 :

    因为被投诉太恐怖,绿魔的面具没过多久就碎了,于是我们时隔多年又一次想起,威廉·达福的那张脸才是我们心理阴影的根源。

  • 龙权 1小时前 :

    试着探视关于角色更深的“情感境界”,无论演员本人还是剧情发展使然,都为最合理也最有人情味的选择- -邀请大家同框,让“Ned”被重视,同样也是。重新观察自己的身份,理清数代延续下去的意义使命以及将要逆转终将付出的牺牲;说教味虽足,并且无形让片长被拓展到没必要的长度,但也在热闹之外赋予更多向心内展开的努力。但遗憾是收掉炮制大场面的热闹未有在此刻充满里程碑意义的独特感,而变得更像后疫情之下的一种妥协;还是期望看到属于系列特色的天马行空,或许才能重召最初对它的喜欢和想象。

  • 波意蕴 2小时前 :

    向下,不断向下,究竟是探索还是坠落?无从得知。

  • 祥祜 7小时前 :

    原以为最大亮点是三蛛同框,其实威廉达福的邪魅笑容才最抢眼。故事还是寡淡太儿戏了。另外,三部曲开场都有特殊材质的视频画面,第一部是主角vlog,第二部是高中新闻组的简陋纪念视频,第三部是高楼幕墙上的新闻,系列统一还是花了心思的。

  • 滕小凝 4小时前 :

    三代同框太亮眼了,超凡的两个反派倒没啥感觉,连初代的绿魔一代跟章鱼博士(成功洗白)都拉出来确实是犯规了,但是整体剧情就跟玩rpg/srpg的if模式一样,达成了除了小天使没有人受伤的世界,到处透露着过于圣母的味道让人别扭(拜托,你要是不圣母大爆发就没这么多事了)扣一分。

  • 琪静 3小时前 :

    彩蛋2则是《奇异博士2》预告,多元宇宙来袭。

  • 骏星 3小时前 :

    奇异博士助攻,中青少三版蜘蛛侠以及各自的反派进行了一次跨次元联谊。

  • 祁壹 6小时前 :

    Spider-Man.No.Way.Home.2021.1080p.BluRay.DD+7.1.x264-luvBB

  • 芒季同 5小时前 :

    (6.0/10)看完有点难过,倒不是因为影片烂,烂片看得多了,无所谓。我们送走了托比蛛,又送走了加菲蛛,这几年好不容易把弟弟养大,又结束了。亲朋好友死的死,忘的忘,就这还怎么做邻家好蜘蛛呢,早晚得关进阿卡姆。下面说点没感情的技术分析,这样强凑多蛛同框不可避免带来处于故事不同阶段和角色弧光位置的主角与反派的冲突,但其实多数时候大家并没有真的发展到那必要的高潮。就像复仇者与看完星云录像来寻仇的14灭霸的仇恨远不及18灭霸那样。情怀当然可以支持票房出色,但这样编剧是不地道的。另外那个一键还原的法器也给荷兰蛛留了后路,我们就一直没机会看到那个绝境时刻。

  • 枫馨 6小时前 :

    人类末世的隐喻,血腥变态的表象更像是虚空的现实本质

  • 革莉莉 0小时前 :

    三星给加菲接住MJ之后的哭脸 - 因为我都是瞬间飙泪!

  • 运梓敏 3小时前 :

    最后感叹一下,这些反派真强!我指的是他们都不会老🤣

  • 鄞晶滢 2小时前 :

    但1小时55分二代表演带来的差距感是很重要的一个原因,这个真的是心碎

  • 水香之 4小时前 :

    经历过三部电影的荷兰虫,依旧无法独立行走😅

  • 窦宜欣 9小时前 :

    这个片真的没情节可言=-=最残忍的是,当你意识到你面对着一群大叔,说明看的人也老了hhh

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved