梁祝电影在线观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 2002

导演: 徐克

剧情介绍

  公元337年的东晋时期,门第风气极盛,三品官家祝氏为了巩固朝中地位攀附权贵,将独生女儿祝英台(杨采妮)许配马氏太守,因为担心无心向学的女儿失礼于人,遂叫她女扮男装来到书院好好进补,因书院均是男儿,祝氏夫人(吴家丽)拜托院长夫人对爱女特别关照。
  在书院,祝英台结识出身贫寒但苦心向学的梁山伯,因情义相投,两人相交甚笃,日日相对中,祝英台的女儿身被梁山伯识破,两人相爱。自此梁山伯更加发奋读书,期望取得功名后将祝英台迎娶进门,然而门第的隔膜终难消除。

评论:

  • 漫栀 0小时前 :

    杰克·吉伦哈尔新片,还不错。看了快一半才想起来这片的原版是2018年丹麦拍的,片名相同,时长长了五分钟。基本上是独角戏,对演员的演技要求还是挺高的,吉伦哈尔表现还行,没有惊艳的地方。这个翻拍版的问题是,剧情和几乎所有原版细节都照搬了,没有自己的改编。不知道这种没有改编的翻拍电影拍出来干嘛。不过,美国警察过失致无辜青年死亡这事却比发生在丹麦更让人信服。911报警中心的接线员还是应该定期做心理咨询的,不应该接收这种有心理问题的降职人员。

  • 芒玉龙 7小时前 :

    个人觉得不错,情节紧凑,低成本但是展现的很完整,但是我猜到了是女人干的

  • 祁易 6小时前 :

    密闭空间失败品典型之一,在调度和剧本苍白的情况下,出色的演员很难挽回影片的水准。

  • 梅昕 8小时前 :

    这片子剧本感这么强都能演得这么沉浸

  • 芮俊美 2小时前 :

    臺譯 I《接線追緝》

  • 空华楚 7小时前 :

    终于明白为什么感觉如此别扭了,因为这么卖力的表演完全是建立在无源之水无本之木上的,试图放大个人人性性光辉弥合社会不合理造成的族群撕裂,说是野心都算夸它了。

  • 胡半双 8小时前 :

    全部预算都用到了老吉上吗 但是这么暴躁有心理问题在现实中应该是会被停职而不是调职吧

  • 运文 3小时前 :

    其实节奏感还是很不错的,男主演技很精湛了可以说是,一个人挑大梁,全程很紧张,反转也合理的。

  • 颜运 1小时前 :

    老吉的独场秀,有些暴躁,情感复杂。略微有些too much? 紧张感是有的。落魄之人拯救落魄之人。

  • 芳香 8小时前 :

    把美国人的自大表现的清清楚楚,感觉自己正在做正确的事,结果却一定是坏的,因为方向错了,越努力越要命。且结局还非要给自己脸上贴金,和原版相比,此版意图尤其可恶。演员表演中规中矩。

  • 舜婉秀 5小时前 :

    电影是吉伦哈尔一个人的独角戏,演技也没得挑剔,但是电影整体来说显得平庸,可参考哈利贝瑞的危情911

  • 钱赞悦 5小时前 :

    原封不动的翻拍,没有差错,也没有惊喜,老吉最后的表演还是稳住了这个对观众已经毫无悬念的反转。另外片中没露面的NPC们竟然阵容也略豪华,主线夫妻声线演绎得相当到位。

  • 果向文 5小时前 :

    对比丹麦版的高冷,好莱坞版明显感情充沛、外露。

  • 韶曼卉 3小时前 :

    看到一半突然觉得好像以前看过一部很像的电影。

  • 锦洲 7小时前 :

    看得非常生气,男主明显需要心理干预,偏激又自负,刻板印象与偏见险些酿成大错,与艾米丽自以为在帮助小儿子形成互文,最后认罪算是终于能面对自己了。

  • 良逸 9小时前 :

    Sgt. Miller answers the phone early in the film saying "NYPD Communications" despite being in the LAPD.

  • 贡念霜 5小时前 :

    杰克的演技一如既往优秀,本片的多次爆发戏也给他充分的自我展示空间。但面对几乎原封不动的故事,相较于原片以平淡见真章,从冷静到压抑到解脱,本片的好莱坞式三段表述还是落于下成,就像片中新增的洛杉矶大火背景,喧嚣吵闹、灰尘扑面。

  • 百里一凡 3小时前 :

    相比剧情,更值得思考的是,为啥老美会拍这样一部剧,几乎一个人演完了90分钟,全是电话对白和大特写,压抑,困顿,崩溃,演技是挺绝的。

  • 浑承颜 8小时前 :

    我先开始还怀疑这一切是真是假,就一直在想男主经历了什么,发生了什么。最后结果真的好意外!反正完全不是我想的那个方向。好喜欢看这种成本比较少,然后差不多一个人的镜头,场景也就这些。就氛围营造的很好,很惊悚。但是全篇没有恶心的东西出现,没有血腥,只简简单单讲一个故事。这个和“Calls”差不多。那个也很好看,只有声音。这部电影胆小的可以放心入。

  • 栀梦 7小时前 :

    杰克吉伦哈尔表演出色

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved