剧情介绍

  韩国2012最新情景韩剧,主要讲述以广播局为背景的搞笑故事,剧中,柳镇扮演胆小谨慎的电视台主播,与金秀贤等女人展开lovelin,而林时完则扮演柳镇收养的儿子,完美高中生.与李基宇共同争夺郑素敏,李基宇则扮演柳镇的弟弟,郑素敏扮演从农村到首尔打工的勤奋村姑。

评论:

  • 丛蕴美 0小时前 :

    8分,一个精彩的故事,人物塑造细致入微,摄影和表演也很出色,作为奥提还是令人满意的

  • 及俊风 0小时前 :

    这片本身就是好莱坞近几年彻底变成政治宣传机器的代表,给史密斯的表演颁奥斯卡影帝更是可耻的政治宣传,至于这一切以一个黑人当众扇另一个黑人,彻底back fire还真是大快人心。金凯瑞说得一点没错,集体给这个sb鼓掌的场面还真是令人作呕

  • 平骞 9小时前 :

    亮点全在父亲理查德这个角色对于种族和家庭的诠释上了,也是我目前看过的相对比较温柔的一个“鸡娃”故事。

  • 卷运珊 7小时前 :

    a good movie, but in someway, it's boring af

  • 帛湛芳 6小时前 :

    不喜欢大小威,但过苦日子还是很喜欢的/没有苦日子,经历也不曲折。就像父亲已经知道剧本了,就这么让女儿走上巅峰;可能比这个的纪录片还无聊,粉丝可以看看

  • 南门依萱 8小时前 :

    教育是个永恒的话题,尤其是当下的国人,环境塑造人,所谓的种族问题只是环境问题,我觉得电影虽励志,但他不可复制!我们只能当一个故事来听,或许可以从中吸取一些东西,每个人的人生不同,性格不同,尊重生命的多样性!这也是一种可能!

  • 完嘉庆 1小时前 :

    要让女儿成功,他做出了最好的选择,而且是两次

  • 公西若雁 8小时前 :

    7/10,总体上看,本片是一部制作工整的传记片。和年年都有的冲奥传记片相比,本片最大的特点是比同类电影更“过火”。首先本片对种族问题的展现采用了过多的直白控诉,这达成了深化主题的目标,但也破坏了叙事的平衡,去年的《蓝调天后》在这一点上做得就远比本片强。其次,本片在许多戏份里都安排了男主角发表情绪化独白,这些独白大多在叙事上并不必要,甚至显得突兀,显然是基于冲奥需求而作出的考量,并且执行得并不精明。以水准来看,本片难以从其他年货传记片中脱颖而出。

  • 卫铮 5小时前 :

    励志传记黑人冲奥片,每个元素都注定了这肯定是一部“难看”的电影。

  • 农丹丹 7小时前 :

    又一套好莱坞流水线工业品,哪怕是关乎运动,你也很难从中燃起激情。这都能提名奥斯卡最佳影片,所以别总借主旋律来踩我朝的奖项,大家彼此彼此。就电影呈现的人设来看,理查德值得敬佩,但难以讨喜。

  • 司寇永丰 6小时前 :

    好故事拍得很普通就是失败,她俩的父亲确实是一个很好很特别的着手点。

  • 修含玉 8小时前 :

    别的也说不出啥,我每次都被这种励志电影感动的稀里哗啦,只要努力成功,果真会得到所有人的认可和尊重。国王理查德确实是够专制,但是他确实是走的一条好路。

  • 依雪 7小时前 :

    就有点无聊,看不大进去,最有意思的是出现同时代其他网球巨星的时候,桑普拉斯啊格拉芙啊罗迪克什么的,因为我自己就是差不多从这些人开始看网球的,所以感觉还挺亲切。老威这个教育理念是真的不错,不过不知道存不存在美化的成分哈!

  • 戈孟君 4小时前 :

    我真的很不喜欢理查德这个人,他只是恰好成功了

  • 上官鸿熙 6小时前 :

    模板传记片没什么新鲜劲,而且我更多看到的是理查德的独断自负,诚然培养了两个天才,但无法忽略的是大小威本身的天赋。史皇的表演拿影帝真不太够啊,对于他自己来说根本没有突破,今年实在是暗淡无光的一个超小年。

  • 姓楠楠 8小时前 :

    《摔跤吧,爸爸》网球版,理查德奉行素质教育。但一家7口、大小威廉姆斯的成功,故事里有6女1男,为啥主角选唯一的男性爸爸?哦,奥斯卡需要的主旋律。不合格的体育题材片,看完都不知道网球是咋回事,也不会对网球产生好奇向往,还算啥体育题材,披着体育皮的温情励志片。2小时正片不如片尾纪实片段2分钟。

  • 德芷荷 1小时前 :

    Richard有极强的执行力,他的自大、专横、控制欲,某种程度确实符合King的特点。电影落在Richard的角度讲的是家庭与种族。

  • 万云淡 1小时前 :

    有些对话仿佛在读我的日记 看得让人又难过又疗愈

  • 张廖诗蕾 5小时前 :

    《20世纪女人》的伦理有多个视角所以还相对有趣,这回只有一个视点就太单调了

  • 张廖鸿晖 1小时前 :

    不要拿任何奖。。。特别是威尔史密斯。。。你不要拿影帝

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved